Die Meinung des i-Run-Teams
Die eigens für deine Laufeinheiten konzipierte kurze Odlo Zeroweight Lauftight für Damen bietet dir höchsten Komfort und Vielseitigkeit.
Der technische Stoff leitet Schweiß zuverlässig ab und trocknet schnell – ideal für intensive Einheiten.
Der hohe Taillenbund mit Kordelzug sorgt für einen bequemen Sitz und sicheren Halt, während das elastische Material dir volle Bewegungsfreiheit ermöglicht.
Zwei Taschen, davon eine mit Reißverschluss, bieten Platz für deine Essentials.
Technische Beschreibung
Wichtige Eigenschaften der kurzen Odlo Zeroweight Lauftight:
- Technischer Stoff: Schweißableitung
- Schnelltrocknend
- Hoher Bund: bequemer Sitz
- Kordelzug: sicherer Halt und Anpassung
- Elastisches Material: volle Bewegungsfreiheit
- 2 Taschen, davon 1 mit Reißverschluss
- Recycelte Materialien: umweltfreundlich
- Farbe: türkisgrün
Technologien
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Fair Wear
ODLO ist Mitglied, mit einem Führungsstatus, der Fair Wear Foundation (FWF), die sich bemüht, die Arbeitsbedingungen in der Textilindustrie weltweit zu verbessern. Die FWF überprüft, ob die Produzenten ihren Verhaltenskodex einhalten und notwendige Verbesserungen vornehmen. Als multi-stakeholder Initiative wird die Unabhängigkeit der FWF durch Gewerkschaften, NGOs und Unternehmensverbände gewährleistet. Transparenz und Verantwortlichkeit sind Schlüsselprinzipien der Organisation.
Die Mitglieder der FWF arbeiten daran, die Arbeitsbedingungen in den Fabriken zu verbessern, die weltweit genähte Textilien produzieren. Die Grundlage der Zusammenarbeit zwischen der FWF und ihren Mitgliedern ist ihr Arbeitsverhaltenskodex. Acht Arbeitsstandards bilden das Herzstück dieses Verhaltenskodex. Die Mitglieder der FWF sind vertraglich verpflichtet, diese Standards einzuhalten.
Die FWF überprüft, ob die Unternehmen den Arbeitsverhaltenskodex durch Fabrikaudits und Beschwerdeverfahren einhalten, durch Audits der Managementsysteme ihrer Mitglieder und durch umfangreiche Konsultationen der Interessengruppen in den Produktionsländern. Die FWF teilt ihr Wissen und ihre (lokalen) Kontakte mit ihren Mitgliedsunternehmen und gibt ihnen Zugang zu Informationen über lokale Gesetzgebung, Arbeitsgesetze und Kultur.
Die Mitglieder sind verpflichtet, ein effektives Kontrollsystem einzurichten, das Fabrikaudits, Schulungen in den Fabriken und Fabrikbesuche umfasst. Die FWF verfügt über ein Beschwerdeverfahren, das es den Fabrikarbeitern ermöglicht, anonym Missstände in Bezug auf die Arbeitsbedingungen zu melden. Um die Arbeitnehmer über ihre Arbeitsrechte aufzuklären, bietet die FWF auch ein Bildungsprogramm am Arbeitsplatz an.
